图为张树勋埋头案前，专注工作。

　　他没有很高的职位，却有着执著的追求；他没有惊人的传奇，却有着感人的故事。他就是河南漯河市郾城区史志档案局党支部书记、局长张树勋，一个长期与肝癌抗争的人。2003年以来，张树勋连年被评为先进党务工作者、优秀共产党员、河南省档案学会先进工作者、河南省先进档案工作者。他带领的团队——郾城史志档案局也多次被省、市评为先进集体，2009年12月郾城区档案馆晋升为国家一级档案馆，郾城区史志档案局荣立集体三等功，张树勋荣立个人二等功。

有一种精神叫敬业

　　2003年2月底，张树勋同志调入史志档案局任局长。上任伊始，档案局面临着人员少、资金缺、硬件差的现状，他坚信，工作没有好和赖，单位没有贵和贱，关键是干！经过认真思考，反复酝酿，形成了“抓重点、破难点、出亮点”的工作思路，提出了耐得住寂寞、耐得住清贫的“两耐精神”，要求大家要具有喜欢热爱这个职业的基础、逐步学会工作的本分、争取干好工作的水平。
　　张树勋上任的第一次大考是档案馆升级，目标是由省三级标兵档案馆晋升省一级标兵档案馆。班子会上他立下了争创省一级标兵档案馆的军令状。从此，张树勋就放弃了星期天和节假日，过起了“以局为家”的日子。就在张树勋带领同志们向省一级标兵档案馆发起冲锋的时候，厄运降临了。他患上了肝癌，必须立即进行手术。肝癌意味着什么他心里很清楚，可他怎么能在这个时候躺在床上养病呢？就在所有人都认为晋升省一级标兵档案馆的目标就要泡汤的时候，做完手术身体还未完全恢复的张树勋又全身心地投入到工作之中。妻子坚决不同意他去单位上班，他笑着对妻子说：“争创工作已经进入攻坚阶段，这时候我怎么能踏实在家养病呢？”在他和同事们的努力下，史志档案局发生了巨大的变化，短短6个月时间，从硬件到软件都达到了晋升省一级标兵档案馆的标准。2003年11月，郾城区档案馆顺利通过省一级标兵档案馆评审验收。
　　为了有效加强档案馆的业务建设，全面提高档案馆整体工作水平，积极改善档案馆服务功能，继2007年晋升为省一级档案馆后，2009年元月，张树勋提出了争创全国一级档案馆的目标。对于县区来说，这在全省还是第一家。正当他雄心勃勃备战时，病魔又向他袭来，经诊断他的另一叶肝也被癌细胞侵袭了。在家人的“威逼”下，不得已他才同意再次手术。临走那天，他仍不放心工作，对负责这项工作的同志说：“我做完手术就回来，家里的事情就托付你们了。”居高声自远，非是藉秋风。送行的同志们听了他的嘱托，都感到鼻子酸酸的。在张树勋赴上海治病的日子里，他的敬业精神激励着大家，同志们加班加点，尽心尽力，严格按照国家级综合档案馆测评细则，做好了各项应检的准备工作，并顺利通过了省档案局的预验。2009年12月4日，又通过了国家档案局评审团的评审，郾城区档案馆晋升为国家一级档案馆。

有一种态度叫认真

　　张树勋对工作非常严格认真。他常说：“档案是再现历史真实面貌的原始文献，史料的编写，一定要从历史实际出发，客观公正地反映历史的本来面目，反复考证、去伪存真，做到准确无误、经得起时间的检验！”他要求工作人员务必注重考查，务求翔实，必须言出有据，不道听途说，不人云亦云。有一次，审稿过程中，他发现《中国共产党郾城历史》第一卷“解放河状寨”一章有支野战部队的番号不对，他立即喊来档案馆的同志进行核对，通过几方面的印证，证实了他的观点。在他的感召下，同志们逐渐养成了细心的工作习惯，几年来，在编研工作中牢牢树立精品意识，结合郾城实际相继编写了《中国共产党郾城县历届代表大会简介》《1950年至2000年郾城县自然灾害档案文摘》《1947年—1957年革命斗争史档案文摘》《1966年—1979年郾城县‘文化大革命’档案文摘》等几十种编研资料。

有一种品格叫助人

　　张树勋特别注意做好得人心、暖人心、稳人心的工作。实行“亲情工作法”，做到“四必访”，即，职工有病必访、家中有困难必访、家有红白事必访、重大节日对老干部必访。干部职工家庭有困难时，他积极帮助协调解决；生病时，他前往探望；加班时，他慰问关怀，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，使大家心顺、气畅、劲足。
　　2003年5月，一位职工的父亲得了肺癌，她本想马上回去看父亲，可当走到张局长办公室门口时她又犹豫了：张局长还在带病坚持工作，我能回去吗？最后，她擦干眼泪，继续工作。张树勋得知情况后语重心长地说：“你父亲的情况我听同志们说了，我理解你父亲现在的心情，现在你父亲正是需要你的时候。”后来，他亲自开车把她送到父亲身边，父亲临走时，拉着她的手断断续续地说：“孩子，一定要好好工作呀，跟着这样的领导是福气呀！”
　　张树勋不仅在生活上关心帮助别人，更注重在工作学习上的提高。他老是一个善于学习、勤于思考的人，每天至少2个小时的学习时间，常年坚持，无一例外。就连去上海做手术，他也不忘带上学习笔记本。他注重优化学习环境，善于激发大家的学习兴趣，倡导了“工作日记学习法”、“外出培训授课法”，培养大家自觉学习的习惯，还在在全局开展“读书拾零”活动，着力培养了一批能写、敢说、会干的复合型人才。他坚持以“用好现有人才、培养后备人才”的思路加快人才培养。凡事讲大局，用人看主流，对优秀年轻干部，注重在实践中培养和锻炼。2007年，在全区干部调整中，史志档案局一次调整提拔了7名干部，在史志档案局开了历史先河，在全区引起了不小的震动。他善于依托不同载体培养团队，实施“梯次管理”，在班子成员中建立责任推进机制，各项工作按台账责任到人，年终进行考核奖惩，要求每个班子成员都成为“一家三员”，即：做分管业务工作的行家，工作中既是指导员，又是战斗员，更是服务员。科学的管理，创新的理念，使全局呈现出“事事有人做，人人有事做”和谐向上的工作氛围，让想干事的有舞台、会干事的有机会、干成事的有地位。

有一种意志叫顽强

　　俗话说，癌不死人吓死人，一般人一得上首先是精神上垮了。张树勋不是这样的人，他没有被病魔吓倒，第一次手术治疗还不足一个月，他便拖着孱弱的身体回到他牵挂的工作岗位。面对妻子的担忧，他豁达地说：“我命硬，还不到向马克思报到的时候。”针对领导和同志们的好意，他乐观地说：“从哪里跌倒，从哪里爬起，活一天，就要干一天！”这就是他，面对灾难不悲观，面对困难不忧郁，面对艰难不脆弱，面对麻烦不烦恼，不管遇到多大挫折，精神有多大压力，身体有多大痛苦，都能镇定自若地坚守在自己的岗位上，忘我工作，孜孜以求，被大家称做“与生命赛跑的人”。在上海做手术的过程中，他成了许多癌症患者解除思想包袱的义务宣传员，他的豁达、乐观、热情始终感染着医生和患者。术后化疗带来的强烈反应，不能摧毁他坚强的意志，更阻止不了他对事业的责任感。面对病魔，张树勋说，每天来单位看看，心情就特别好，工作着是快乐的！
　　面对荣誉、面对病体，张树勋不满足、不退却，他在日记中这样写道：“我的工作只有起点，没有终点。生命是有终点的，我要把有终点的生命，奉献到无终点的工作和事业中去，回报大家，回报社会！”

　　原载于《中国档案报》2010年1月11日   总第1951期    第二版